Mirjana Mayerhofer

Mirjana Mayerhofer joined Angelini Austria in February 2020.

Prior to her position at Angelini she served from 2011 onwards as Country Manager Austria and as of 2018 as DACH Lead for Pharmacy Channel OTC Launches at Perrigo, a company ranking among the top 10 OTC companies across Europe and North America. Before that Mirjana held various positions at Merck & Co. in marketing sales on local and regional level and in CNS segments of companies that are now part of Pfizer (CNS product manager at Pharmacia & Upjohn, Wyeth Lederle). Her experiences at Merck KGaA in the OTC business and SOEHNGEN GmbH in the medical devices field prior to going to the Rx business created a strong foundation to build on in classical pharma business.

Since 2019 Mirjana is President of IGEPHA, the industry association for Self Care in Austria representing companies that provide products to consumers and patients directly like OTC medicines, food supplements and medical devices. Before becoming President she served several years as board memeber of IGEPHA and member of food supplement committee of the AESGP.

Interview

• Wer ist Mirjana?

Ich bin eine immerzu lernende neugierige Person. Ich experimentiere gerne und es motiviert mich, einen persönlichen Beitrag dazu leisten zu können, dass Patient:innen durch meine tägliche Arbeit ein gesünderes und beschwerdefreieres Leben führen können.

• Was hat dich dazu bewegt, das zu tun, was du heute tust?

Ich wollte immer das, was ich gerade mache, sehr gut machen und habe versucht, mich an den Besten zu orientieren. Ich hatte nie den Plan, Geschäftsführerin zu werden. Mit den Jahren wurde mir immer mehr Verantwortung übergeben und ich habe immer für die Patient:innen mitgefühlt. Ich bin überzeugt davon, dass wir in der Pharmaindustrie dafür verantwortlich sind, dass jeder Mensch dieselbe Chance haben soll, die beste Medikation und das Maximum an Lebensqualität zu erhalten.

• Was war dein erster Eindruck bei Angelini Pharma? Was hat dir besonders gut gefallen?

Die Aufbruchsstimmung und die Energie, neue Dinge umzusetzen. Ehrlicherweise mussten wir 2020 einiges an „Hausaufgaben“ erledigen, die dann vom Headquarter sehr rasch in den Niederlassungen umgesetzt werden sollten. Heute können wir sehr stolz darauf sein, was wir alles erreicht haben.

• Was sind deine Tätigkeiten in der Firma?

Ich stimme die Strategie mit den Abteilungsleiter:innen ständig ab, kümmere mich aktiv um Market Access sowie die Preisgestaltung und bin die Schnittstelle zu unserem Headquarter.

• Was sind deine Hobbys?

Ich laufe sehr gerne und regelmäßig seit einigen Jahren. Im Sommer ist mein Stand Up Paddle ein perfektes Sportgerät, um zu entspannen, aber auch zu relaxen. und Zeit mit meiner Familie inklusive Hund zu verbringen, ist mir aber am wichtigsten.

• Hast du ein berufliches Vorbild?

Nein, ich habe mir von meinen Vorgesetzten und Kolleg:innen immer das Gute, aber auch das weniger Gute abgeschaut und stets versucht, meinen eigenen Weg zu gehen.

• Was sind deine Stärken?

Das ist immer eine schwierige Frage, aber dafür gibt es ja zum Glück Umfragen! Die meisten schätzen, dass sie mit mir „empowered“ arbeiten können, also bei mir Verantwortung statt Micromanagement angesagt ist, und dass ich mich sehr aktiv für eine gute Unternehmenskultur engagiere.

• Was sind deine Schwächen?

Ich versuche immer allen Dingen auf den Grund zu gehen, und investiere sehr viel Zeit in Analysen und Faktensuche. Das kann manchmal Prozesse verzögern, aber ich bin überzeugt davon, dass erfolgreiche Strategien nur auf Basis guter Marktkenntnisse möglich sind.